В 2021 году исполнилось 80 лет со дня рождения Сергея Довлатова.
Центр ТГУ "Открытый университет" приглашает всех желающих на курс видеолекций "Соло на ундервуде. Соло на IBM: 80-летию Сергея Довлатова посвящается", который начнется в эту пятницу, 10 декабря.
Шесть встреч, шесть бесед о Довлатове и вокруг Довлатова: от размышления о фильме А. Германа-младшего и воспоминаний о писателе до собственно литературоведческих подходов, связанных с интерпретацией его творческого наследия, - таков краткий обзор содержания курса. Более подробное описание курса вы найдете в прикрепленном файле.
Видеолекции будут доступны на информационных площадках «Открытого университета» ВКонтакте https://vk.com/opentsu и на YouTube-канале https://www.youtube.com/c/tomskopenuniversity
«Опыт происходит во времени, поэтому время – наш самый главный ресурс». Михай Чиксентмихайи
Жизненные ресурсы – это то, что способствует поддержанию жизни и решению жизненных задач. Порой человек может чувствовать, что попал в безвыходное положение из-за каких-либо событий, и не знает, как найти выход.
4 декабря, суббота – Ксения Алексеевна Боженкова «Самосаботаж в нашей жизни»
Онлайн 18:00–19:15
«Великие дела нужно совершать, а не обдумывать бесконечно».
Цезарь
Как устроен самосаботаж? Вина. Стыд. Уязвимость. Осуждение. Нелюбовь. Ущербность.
Это тонкий подсознательный механизм противодействия переменам, не дающий нам выходить из зоны комфорта. То есть двигаться хочется, но страшно. Вот на стыке этих «хочется» и «страшно» и возникает самосаботаж.
На занятии будем выяснять:
•Цель самосаботажа
•Признаки самосаботажа
•К кому приходит самосаботаж?
•Диагностика «В каких сферах жизни вы склонны к самосаботажу?»
«Все конфликты в мире и в душе человека проходят через его сердце и возвращаются к нам осмысленными и понятными. А то, что понятно, уже не так страшно».
Э. Фромм
Конфликт – это столкновение противоположно направленных целей, интересов, позиций, мнений или взглядов. Люди вступают в конфликты везде: на дороге, в магазине, на работе, дома. Даже самые близкие люди хотя бы изредка конфликтуют между собой, эмоционально выясняя отношения и стремясь доказать собственную правоту. Избежать этого невозможно. Но если хорошо понимать природу конфликтов, то можно значительно уменьшить их количество и минимизировать негативные последствия.